Het South Australian Employment Tribunal vind dat werkgevers die hun personeel opdracht hebben gegeven om de COVID-19-vaccins te nemen, aansprakelijk kunnen worden gesteld voor veroorzaakte verwondingen.
De uitspraak houdt in dat werkgevers niet langer kunnen beweren dat zij beschermd zijn tegen compensatie omdat zij zich hielden aan een wettige richtlijn van de deelstaatregering.